Marketingmanager – Schwerpunkt Dialogmarketing Print (m/w/d) - remote

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Your Tasks

  • Als Marketingmanager – Schwerpunkt Dialogmarketing Print - bist du für die Planung und Durchführung von Direktmarketing-Kampagnen zur Gewinnung von Neukunden und Bindung von Bestandskunden (Schwerpunkt Print: Direktmailings, Beilagen) verantwortlich. 

  • Dabei entwickelst du Kampagnen zur Gewinnung von Neukunden und Bindung von Bestandskunden. 

  • Mit deiner vorausschauenden strategischen Planung implementierst du eigenverantwortlich Prozesse für die Consumer Lifecycle Automation. 

  • Als Teamplayer ist für dich eine enge Zusammenarbeit mit den Mailing-Experten des Produktmanagements, dem Data&Insights-Team sowie den anderen Marketing-Teams selbstverständlich. 

  • Du verwaltest die Kunden-Segmentierung, erstellst Kontrollgruppen und implementierst Testpläne, um die Einflussfaktoren für die Reaktion und den Lebenszykluswert zu verstehen. 

  • Du erstellst Analysen und Berichte und bereitest damit Entscheidungsvorlagen vor. 

  • Wettbewerbsbeobachtungen und Trendanalysen sowie die kontinuierliche Optimierung aller durchgeführten Maßnahmen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben. 

Your Profile

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL/Marketing, Kommunikations- oder Medienwissenschaft, Wirtschaftswissenschaften oder über eine vergleichbare Ausbildung. 

  • Erste relevante Erfahrung im Dialogmarketing (idealerweise mit Schwerpunkt Print) und auf Dienstleister-/Agenturseite sind wünschenswert. 

  • Es macht dir Spaß, kreative Ideen auszuarbeiten und in lösungsorientierte Konzepte umzuwandeln. 

  • Du bist ein Organisationstalent und zählst zudem Selbständigkeit, Flexibilität, Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung zu deinen Stärken. 

  • Im Umgang mit MS Office und Projektmanagementtools bist du routiniert. 

  • Eine schnelle Auffassungsgabe, gutes Zeitmanagement sowie konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sind für dich selbstverständlich.

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Who are we

  • We rely on your skills and assign you responsible and esteeming tasks. 
  • Our flat hierarchies keep communication channels short and the doors open.
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Contact person:

Anita Läpple

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